首先，姓名是不可或缺的。将你的姓名清晰地放在个人信息板块的最上方，使用较大的字体突出显示，确保招聘者一眼就能看到。姓名是你的标识，它能让招聘者在后续的筛选和沟通中准确地称呼你。
联系方式是个人信息中的核心部分。手机号码一定要准确无误地填写，这是招聘者与你取得联系的最直接方式。确保手机号码处于畅通状态，以便在有面试通知等重要信息时能够及时接到电话。同时，电子邮箱地址也必不可少。选择一个正式、易记的电子邮箱，如以自己的姓名命名的邮箱或者常用的专业邮箱服务提供商提供的邮箱。电子邮箱用于接收招聘者发送的邮件，如面试邀请、岗位信息等。在填写电子邮箱地址时，要仔细检查，避免出现拼写错误。
性别也是个人信息中的一项重要内容。虽然在某些岗位上性别可能不是关键因素，但对于一些特定的工作，如涉及体力劳动、特定性别客户群体服务等，性别可能会被招聘者考虑。此外，明确性别也有助于招聘者在沟通和安排面试时更加得体。
除了以上基本内容外，根据不同的情况，还可以适当添加一些其他信息。如果应聘的岗位对照片有要求，或者你认为照片能够更好地展示你的形象和专业度，可以附上一张正式的证件照。照片要清晰、得体，穿着整洁、专业的服装，展现出自信、积极的形象。
地址信息可以选择性地填写。如果应聘的岗位需要考虑工作地点的远近或者有特定的地域要求，那么提供准确的地址信息可以让招聘者更好地评估你的通勤情况。但如果地址信息对应聘岗位影响不大，可以省略这一项，以保持简历的简洁。
婚姻状况和年龄在某些情况下也可以作为个人信息的一部分。然而，对于一些企业，尤其是注重公平就业的企业，可能不会将婚姻状况和年龄作为招聘的主要考虑因素。因此，在填写这两项内容时，可以根据应聘岗位的特点和要求来决定。如果不确定是否应该填写，可以先不写，以免引起不必要的偏见。
另外，个人信息板块还可以添加一些特殊的标识或说明。例如，如果你有相关的职业资格证书或正在进行的专业培训，可以在个人信息中简要提及，以引起招聘者的注意。同时，如果有紧急联系人的信息，也可以在简历中注明，以备不时之需。
总之，个人信息在简历中起着至关重要的作用。必须要写的内容包括姓名、联系方式（手机号码和电子邮箱地址）、性别等。根据具体情况，可以适当添加照片、地址、婚姻状况、年龄等信息。在填写个人信息时，要确保准确、完整、得体，为招聘者留下良好的第一印象。
