Lazada运营的岗位职责包括以下几个部分。负责Lazada平台的日常运营和销售管理，包括爆款产品上架、下架、Liting的设置和优化。负责产品定位与新品开发，选品的上架。负责产品推广，制定营销策略活动。根据平台规则，调整店铺运营策略，完善店铺政策与制度。跟进订单，处理售后问题，协调客服解决客户疑难问题，提高客户满意度，保持店铺的良好运营。定期进行数据统计、分析，基于网店数据进行改进，并及时向上级反馈市场状况和产品的销售进展。
Lazada运营的工作内容还可以细分为以下几个方面。
其一，店铺管理：负责Lazada平台的日常运营和销售管理，包括店铺的开设、维护和关闭。同时，也需要管理店铺的各类信息，如店铺名称、标志、描述等，确保店铺的形象和信息准确无误。
其二，产品上架与优化：负责产品的上架与优化，包括产品的标题、描述、图片、分类等。在产品上架后，需要不断进行优化和调整，以提高产品的曝光率和销售量。
其三，营销推广：制定并执行有效的营销推广策略，如促销活动、广告投放、社交媒体推广等。同时，也需要根据市场情况和竞争对手的情况，调整和优化营销策略。
其四，客户服务：负责客户服务工作，包括回复客户咨询、处理订单、处理退换货等。需要保持良好的客户服务态度和质量，提高客户满意度。
其五，数据统计与分析：定期进行数据统计和分析，了解店铺和产品的销售情况、流量情况、客户反馈等，以便及时发现问题和制定相应的解决方案。
其六，运营策略制定：根据平台规则和店铺实际情况，制定并调整运营策略，包括店铺政策、制度、活动等。需要不断学习和了解平台的最新规则和变化，以便及时调整和优化运营策略。
Lazada运营需要了解东南亚市场，Lazada是东南亚地区的电商平台，因此运营需要熟悉东南亚市场的消费者需求、文化习惯和消费习惯，以便更好地定位和推广产品。
具备数据分析能力：在Lazada平台上，运营需要通过对市场数据、竞争对手数据、用户行为数据等的分析，制定更精准的运营策略，提高产品曝光率和销售量。
善于沟通和协作：Lazada运营需要与供应商、物流合作伙伴等各方进行有效的沟通和协作，确保产品及时上架、发货和售后服务等流程顺利进行。同时，也需要与平台其他部门如市场部、客服部等进行良好的合作，共同提升用户体验和品牌形象。
综上，Lazada运营的工作涵盖了店铺的各个方面，需要具备销售管理、营销策略、客户服务、数据分析等多个方面的能力和技能。
