从证件照的传统规范和大多数官方要求来看，露耳朵是常见的做法。例如身份证照片、护照照片等标准证件照，都明确规定要露出双耳，以确保面部特征的完整性和可辨识度。这样的规定旨在保证照片能够准确、清晰地反映个人的真实面貌，避免因头发、帽子等遮挡造成面部特征模糊或缺失，从而在身份识别和信息核实等方面具有更高的准确性和可靠性。
将这一规范延伸到简历证件照中，露耳朵的照片能展现出一种正式、严谨的态度。当招聘者看到一张符合标准规范的证件照时，会下意识地认为求职者注重细节、遵循规则，具有较强的纪律性和专业性。尤其在一些传统行业，如金融、法律、政府机关等，对于规范性和严谨性要求较高，露耳朵的证件照更能契合这些行业的文化氛围和岗位特质，给招聘者留下良好的初始印象，为求职者在众多简历中脱颖而出增添一份助力。
然而，在现代求职环境中，随着不同行业和企业的文化日益多元化，对于简历证件照是否露耳朵的要求也并非绝对。在一些创意产业、互联网企业或新兴行业，更加注重个人的个性、创新能力和独特魅力的展现。在这种情况下，如果求职者能够通过巧妙的发型设计，在不完全遮挡耳朵的前提下，打造出既时尚个性又不失端庄大方的形象，也许会更符合这些企业追求创新和活力的文化风格，不会因严格遵循露耳朵的传统规范而显得过于刻板。
但需要注意的是，即使在追求个性的前提下，也不能走向极端。过于夸张的发型或配饰，即使耳朵部分有独特设计，也可能会给招聘者留下不良印象，被认为是过于张扬或缺乏职业素养。所以，关键在于在遵循基本的职业形象规范和展现个人特色之间找到平衡。
综上所述，简历证件照露耳朵与否，没有绝对的对与错。求职者应首先考虑应聘行业和岗位的特点，传统行业倾向于选择露耳朵的规范照片以彰显专业性；而对于创意、新兴行业，在保证整体形象得体的基础上，可以适当灵活处理耳朵的露出程度，但务必避免过度个性化导致的负面效果。通过精心准备一张合适的证件照，为自己的求职之路开启一个良好的开端，让招聘者在看到照片的瞬间，就对你产生积极的印象和期待。
