事实上，不管是哪一个岗位，在面试的过程中，还是在入职之前，你没有对公司和岗位进行详细的了解，都会产生巨大的落差，甚至因为不适应而离开。所以，我们怎样才能在进入一家公司前就判断它是否值得一试？小编给出了以下五点作为参考。
1、这家公司未来的发展趋势如何
一方面通过网络搜索，另一方面在面试时直接问领导人，如果领导人在这个问题上没有明确的回答，可以说明这家公司的领导对行业发展趋势缺乏判断力，发展前景堪忧。
2、公司同行的评价如何
对于任何一家公司而言，同行的评论都具有一定的专业性，参考价值更高。也可以面试时直接问老板：我们公司和其他公司有什么不一样的地方？在同行眼中，我们是一家什么样的公司？
3、考察这家公司的主要收入来自哪些客户，客户口碑怎么样
如果这家公司的主要收入来源是业内都熟知的大客户，那么这家公司具有一定的发展前景，特别是重点服务过的大客户眼中，这家公司给他们的印象如何，为什么选择这家公司？都可以作为选择这家公司的参考依据。
4、该公司的营收“打法”，是否足够高效和持续
如果一家公司的营收“打法”不仅可以在短时间内实现高效盈利，还具有可持续盈利发展性，说明这家公司值得加入，反之，这家公司根本不挣钱，或者没有一个较为长远的规划，那自然是不能考虑的。
5、这家公司的中高层干部稳定吗
如果这家公司的中高层稳定，说明这家公司具有一套成熟的管理体系。
总之，选择一家新的企业，一定要注意的是：你不是单纯为了换一份工作，而是要寻找职场资源，去完成你下一阶段的目标！
