销售代理商是一种中介机构，代表制造商或供应商在某个地区或市场销售产品。销售代理商的工作内容主要包括以下几个方面：
1. 市场开发和拓展：销售代理商需要负责开发新的市场，拓展新的客户，增加产品的销售渠道。这需要代理商具备良好的市场分析能力和敏锐的市场洞察力，以便找到适合自己代理产品的市场和客户。
2. 销售计划和执行：销售代理商需要根据市场需求和客户需求，制定合理的销售计划和策略。这包括价格策略、促销策略、销售预测等方面。同时，代理商还需要负责执行销售计划，确保销售目标的实现。
3. 客户关系管理：销售代理商需要维护和客户之间的良好关系，提供优质的客户服务，解决客户在购买和使用产品过程中遇到的问题。这需要代理商具备良好的沟通能力和服务意识，能够建立和维护客户的信任和满意度。
4. 订单处理和跟踪：销售代理商需要负责处理客户的订单，包括报价、合同签订、货款回收等方面。同时，代理商还需要跟踪订单的执行情况，确保产品按时、按质交付给客户。
5. 市场情报和竞争对手分析：销售代理商需要密切关注市场动态和竞争对手的动向，收集和分析市场情报，以便及时调整自己的销售策略和应对市场竞争。
6. 销售团队管理：销售代理商需要负责管理和激励销售团队，制定销售目标和考核标准，培训和指导销售人员，以提高销售团队的工作效率和业绩。
7. 财务管理和风险控制：销售代理商需要负责管理和控制销售过程中的财务风险，包括货款回收、成本控制、利润分析等方面。这需要代理商具备一定的财务知识和风险控制能力。
总之，销售代理商的工作内容涉及市场开发、销售计划执行、客户关系管理、订单处理、市场竞争分析、团队管理和财务风险控制等多个方面。这需要代理商具备全面的素质和能力，既要有扎实的业务知识，又要具备良好的沟通、协调和管理能力。
