每个职位都有其职责所在，虽然许多职位并不需要你亲历亲为，但提前知道也无妨。这篇文章将给大家分享一个关于IT管培生工作的介绍，供大家参考阅读。
一、IT管培生是什么：
IT管理员是指按照工作计划，从事IT项目的开发，测试和维护工作的员工。
二、IT管培生岗位职责包括：
1、在上级领导的指导下，进行系统的开发、优化和维护工作；
2、根据公司不同的系统要求，为客户提供相应的技术支持，以提高客户的满意程度；
3、按照上级指派的开发工作，负责设计、开发和编程相关的功能模块；
4、参与公司重大工程，如MES，客户关系管理等，以提高业务素质；
5、根据市场情况和用户的反馈，对产品进行持续的更新和更新。
三、IT管培生岗位要求包括：
1、大学本科及以上学历，主修电脑及相关学科；
2、有较强的逻辑思考能力，并有较高的数学水平；
3、熟练掌握Java,PHP,C#等一种或几种以上程序设计语言；
4、熟悉常用的数据库，如甲骨文，MySQL；
5、对信息保密的相关算法有一定的了解。
四、IT管培生的薪资水平：
IT管培生的薪资水平受到很多因素影响，比如地理位置，经济水平，工作经验，教育程度等，根据资料显示，IT管培生的起薪处于中等偏上水平，IT管培生在全国的平均薪资在10K左右。
